6月23日，通用公司第一期班组长特训班正式开班。总经理王晓军、红豆大学邓川校长及相关生产管理条线人员出席。王总表示，目前市场竞争愈发激烈，不论是以服务、品牌、物流等层面出发，归根到底还是人与人之间的竞争。这种竞争体现在企业整体员工的知识、能力、态度等，作为传统制造型企业，一线职工的综合素养和工作能力影响着整个企业的生产水平和效率。而车间骨干的班组长们，是生产工作中的管理者，工序环节中的监督者，他们始终站在企业安全、生产、经营管理的最前沿，是公司与生产员工的主要沟通桥梁。组长管理的好坏，将直接影响公司产品的生产进度和产品质量。因此，企业不仅要注重提升他们自身技术，更要通过培训、实践等，促使他们成为带领团队成为一把好手。为此，公司特意组织了此次特训班，将根据公司和学员发展需求，并依据班组长岗位基本胜任力来安排相应的课程，从而促进企业高效、安全生产。

通用公司十分注重本次培训，并制定了严格的考核规定。同时据相关人员介绍，参加特训的34名班组长绝大部分都是大专学历，这跟公司积极倡导提升一线职工文化知识水平的理念不谋而合。据悉，本次开班仪式是一次探索性的尝试和创新，将来还会将其拓展到更多班组长和一线职工中去。正是在全员学习的工作氛围中，企业才能够永葆生机与活力，保证了员工在发现问题的同时，能够拥有思考和解决问题的能力，更是一种对产品孜孜不倦的品质追求。